Hoje comemora-se o Dia do Estagi\u00e1rio, uma data importante para reconhecer o trabalho e a dedica\u00e7\u00e3o daqueles que est\u00e3o em busca de aprendizado e experi\u00eancia profissional. Segundo dados do CIEE (Centro de Integra\u00e7\u00e3o Empresa-Escola), o Brasil conta com mais de 2 milh\u00f5es de estagi\u00e1rios atuantes em diferentes \u00e1reas profissionais. Essa estat\u00edstica demonstra a import\u00e2ncia do est\u00e1gio como oportunidade de ingresso no mercado de trabalho. De acordo com uma pesquisa realizada pelo IBOPE Conecta, 87% dos estagi\u00e1rios afirmam que o est\u00e1gio contribui para o desenvolvimento profissional.<\/p>\n\n\n\n
\u201c<\/strong>Primeiro de tudo, para poder ser contratado como um estagi\u00e1rio a pessoa deve estar matriculada em uma institui\u00e7\u00e3o de ensino, como uma escola t\u00e9cnica, faculdade, universidade ou instituto de educa\u00e7\u00e3o profissional. O est\u00e1gio para alunos de ensino t\u00e9cnico e gradua\u00e7\u00e3o \u00e9 voltado para a futura \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o, por isso, deve ser compat\u00edvel com o curso e supervisionado pelo profissional t\u00e9cnico da empresa. Estando regular com a institui\u00e7\u00e3o de ensino, essa pessoa j\u00e1 pode buscar oportunidades de est\u00e1gio\u201d, explica Andrea Vieira, Consultora de Recursos Humanos e de Carreira.<\/p>\n\n\n\n Esta oportunidade precisa partir de uma empresa, o que vem acontecendo de forma recorrente nas Ind\u00fastrias Reunidas Raymundo da Fonte, que hoje conta com alguns profissionais no time que come\u00e7aram como estagi\u00e1rios. \u201cEntrei na Raymundo como estagi\u00e1ria e j\u00e1 foi a realiza\u00e7\u00e3o de um sonho. E assim se iniciou uma nova etapa em minha vida de muito crescimento e muitas conquistas. A empresa proporciona um ambiente de muita humildade e muito amor pelo que se faz. E o que me fez crescer na Raymundo foi vestir a camisa desse legado, ajudar na evolu\u00e7\u00e3o de pessoas, colaborar com novos projetos e n\u00e3o ter medo de novos desafios, e o principal, \u00e9 que na Raymundo existe uma equipe de colaboradores e gestores incr\u00edveis que acreditam em seu potencial, eles ajudam, ensinam e assim evolu\u00edmos juntos\u201d, conta Ariane Novoleto, Qu\u00edmica, respons\u00e1vel t\u00e9cnica pela filial Bahia da IRRF (Ind\u00fastrias Reunidas Raymundo da Fonte)<\/p>\n\n\n\n A Consultora Andrea Vieira refor\u00e7a que \u201ca transi\u00e7\u00e3o de estagi\u00e1rio para contratado \u00e9 um objetivo muitas vezes almejado e pode ser realizada de forma estrat\u00e9gica e comprometida. \u00c9 fundamental que o estagi\u00e1rio continue entregando um trabalho de alta qualidade e mantendo uma atitude positiva. Demonstrar comprometimento e dedica\u00e7\u00e3o ao longo do est\u00e1gio \u00e9 fundamental. Mostrar interesse em assumir responsabilidades adicionais ou participar de projetos desafiadores tamb\u00e9m despertam o interesse da empresa por este profissional\u201d.<\/p>\n\n\n\n O papel da empresa tamb\u00e9m \u00e9 muito importante no processo, Rafael Valen\u00e7a, Engenheiro de produ\u00e7\u00e3o, que come\u00e7ou como estagi\u00e1rio em 2016 na Raymundo da Fonte e foi contratado logo que se formou em 2018, conta que quando chegou no setor de est\u00e1gio, foi logo apresentado \u00e0s rotinas, projetos em andamento e ao projeto dele de est\u00e1gio, que foi um dos projetos estrat\u00e9gicos da empresa, o qual pode acompanhar desde a concep\u00e7\u00e3o, a realiza\u00e7\u00e3o de reports at\u00e9 a execu\u00e7\u00e3o. \u201cSem d\u00favidas foi uma experi\u00eancia \u00fanica e enriquecedora profissionalmente, tanto pelas pessoas como pela valoriza\u00e7\u00e3o como profissional e a troca de conhecimentos, a qual levou \u00e0 minha contrata\u00e7\u00e3o\u201d, conta Rafael. O engenheiro de projetos da ind\u00fastria deixa a dica: absorvam todo o conhecimento sem pestanejar e vistam a camisa da empresa que entrarem.<\/p>\n\n\n\n A consultora de carreiras faz um alerta: estar aberto a receber feedback sobre seu desempenho e buscar melhorar com base nas sugest\u00f5es recebidas tamb\u00e9m \u00e9 muito importante. Essa \u00e9 uma dica que Caio Melo, engenheiro qu\u00edmico, que hoje atua como Analista S\u00eanior de Inova\u00e7\u00e3o e Desenvolvimento de Novos Produtos da IRRF tamb\u00e9m traz: Seja uma pessoa curiosa! \u201cAcredito que a curiosidade seja uma qualidade extremamente importante para o profissional da Raymundo da Fonte. Buscar compreender al\u00e9m daquilo que est\u00e1 no seu cotidiano, ter uma vis\u00e3o hol\u00edstica das \u00e1reas, das pessoas, dos processos e da f\u00e1brica como um todo, para encontrar como melhor contribuir com o desenvolvimento do nosso grupo. Muito importante tamb\u00e9m, n\u00e3o tenha medo de perguntar! Conte com as pessoas que est\u00e3o com voc\u00ea para questionar, entender e aprender. \u00c9 completamente normal n\u00e3o saber sobre uma m\u00e1quina, um processo ou uma atividade\u201d, ressalta o engenheiro, que ganha na sua fala o aval do seu gerente. \u201cRelacionamento \u00e9 muito importante. Nesta \u00e1rea a pessoa precisa ir atr\u00e1s, ser curioso, n\u00e3o ter medo de errar, experimentar. A gente aprende com o erro. N\u00e3o pode deixar de fazer as coisas com medo de errar\u201d, ressalta Cl\u00f3vis Rizzatto, Gerente de Inova\u00e7\u00e3o e L\u00edder de Caio.<\/p>\n\n\n\n Est\u00e1 em busca de est\u00e1gio? Anota as \u00faltimas dicas da consultora Andrea Vieira:<\/strong><\/p>\n\n\n\n – Use sua rede de contatos. Conex\u00f5es podem levar a oportunidades de est\u00e1gio n\u00e3o anunciadas publicamente.<\/p>\n\n\n\n – Utilizem plataformas como LinkedIn e sites de emprego para buscar oportunidades. Mantenham sempre os seus perfis atualizados e sigam empresas de seus interesses.<\/p>\n\n\n\n – Preparem-se para as entrevistas, estejam prontos para responderem perguntas sobre suas experi\u00eancias, habilidades e motiva\u00e7\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n – Aprendam habilidades que s\u00e3o valorizadas no mercado, como comunica\u00e7\u00e3o, resolu\u00e7\u00e3o de problemas e trabalho em equipe. <\/p>\n\n\n\n Sobre a Raymundo da Fonte<\/strong><\/p>\n\n\n\n A empresa Ind\u00fastrias Reunidas Raymundo da Fonte possui 76 anos de hist\u00f3ria levando para os lares brasileiros produtos que contribuem para uma vida melhor. O grupo pernambucano possui plantas industriais em Minas Gerais, Cear\u00e1, Bahia, Par\u00e1, S\u00e3o Paulo, al\u00e9m da matriz em Paulista – Regi\u00e3o Metropolitana do Recife (PE).<\/p>\n\n\n\n As diversas marcas da companhia, entre elas, a Brilux, Minhoto, Sonho, Even, Tubar\u00e3o, Olimpo, Cloral, Muriongo, Filgueira, Alerta, Candura e Sentinela, comp\u00f5em um portf\u00f3lio com mais de 300 SKU\u2019s. S\u00e3o produtos de limpeza, higiene pessoal, condimentos e inseticidas, que, desde 1946, fazem parte da fam\u00edlia do brasileiro.<\/p>\n\n\n\n Nossas marcas s\u00e3o l\u00edderes em efici\u00eancia e resultados e atendem as mais diversas necessidades do consumidor brasileiro. Um trabalho comprometido com o meio ambiente e com as pessoas, que se confirma com a nossa responsabilidade em investir em projetos educacionais, capacita\u00e7\u00e3o continuada e na valoriza\u00e7\u00e3o dos nossos colaboradores e das comunidades.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Hoje comemora-se o Dia do Estagi\u00e1rio, uma data importante para reconhecer o trabalho e a dedica\u00e7\u00e3o daqueles que est\u00e3o em busca de aprendizado e experi\u00eancia profissional. Segundo dados do CIEE (Centro de Integra\u00e7\u00e3o Empresa-Escola), o Brasil conta com mais de 2 milh\u00f5es de estagi\u00e1rios atuantes em diferentes \u00e1reas profissionais. 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